律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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私企未交养老保险怎么处理
私企未交养老保险，员工有权要求单位承担补缴责任或寻求行政救济。以下是不同情况下的具体处理方式：1. 如果您与私企存在劳动关系且私企未为您缴纳养老保险，您有权要求私企补缴。2. 如果私企拒绝补缴，您可以向劳动监察部门或社会保险费征收机构投诉。3. 若投诉后私企仍不履行，社会保险费征收机构可依法查询其账户、划拨款项，或申请法院强制执行。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 针对私企未交养老保险的情况，我们可以从以下法律法规中找到明确依据来
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俯卧撑算体罚吗
关于俯卧撑是否算体罚，需要结合具体情况判断。老师罚学生做俯卧撑可能构成体罚，需视具体情况而定。1. 若存在惩罚的性质是为了造成学生身体或心理痛苦，而非正常体育锻炼或教育目的，则可能构成体罚。2. 若存在学生因做俯卧撑而出现身体损伤，如肌肉拉伤、体力不支等情况，通常会被认定为体罚。3. 若存在俯卧撑的数量超出该年龄段学生的正常承受能力，导致学生身心不适，也可能构成体罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 判断俯卧撑是否构成体罚，需要有
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合伙开店股份怎么合理分配
合伙开店股份应按出资、经营参与度和技术投入分配。依据《合伙企业法》，未合理分配易导致纠纷，影响合伙关系及店铺运营。建议及时签订书面协议，明确股份分配。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 合伙开店股份分配需协商。操作：1.明确各自出资额，按比例分配；2.评估经营参与度和技术投入，适当调整股份；3.协商其他影响因素，形成书面协议；4.签订正式合同，确保各方权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信
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扣钱谈判合法方式有几种
关于“扣钱谈判合法方式有几种”，首先需要明确，劳动法规定用人单位原则上不得无故扣减劳动者工资，合法的扣钱情形是法定的，而非通过“谈判”确定。以下从不同情况为你详细解释：1. 如果用人单位是基于代扣代缴义务扣钱，则是合法的。例如用人单位代扣代缴的个人所得税、应由劳动者个人负担的各项社会保险费用，以及法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费等，这些情形下用人单位可以直接从工资中扣除，无需与劳动者谈判。2. 如果因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失，用人单位欲从工资中扣除赔偿费
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11/06
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辞职不发工资未按正常手续辞职违法吗
关于“辞职不发工资未按正常手续辞职违法吗”，未按正常手续辞职本身并不直接构成“违法”，但可能构成违约或影响自身权益；而辞职不发工资则可能违法。以下分情况说明：未按正常手续辞职本身不直接违法，但可能构成违约并影响权益；辞职不发工资大概率违法。1. 若存在未按《劳动合同法》第三十七条提前通知（转正后30日书面，试用期3日）的情况：劳动者可能因突然离职给用人单位造成实际损失（如岗位空缺导致的经营损失、需额外支付的招聘或培训费用），用人单位可依据劳动合同约定或法律规定，要求劳动者承
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11/06
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平安普惠被骗6000元流水转账能追回吗
关于平安普惠被骗6000元流水转账能否追回，需要结合具体情况判断。在满足一定条件时，是有追回可能的。1. 如果能够证明该6000元流水转账行为确系被诈骗，那么可以通过法律途径尝试追回。2. 若存在及时采取有效措施，如立即报警并联系银行或支付平台冻结账户的情况，追回资金的机会可能会增加。3. 若存在证据不足，无法充分证明诈骗行为成立的情况，则追回难度会较大，可能无法追回。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 平安普惠被骗6000元流水转账能
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劳动仲裁申请无消息怎么回事
劳动仲裁申请后长时间没有消息，可能是处于正常审理流程或存在其他情况。以下为你详细分析不同情形下的原因：劳动仲裁申请无消息可能处于正常审理期限内或存在其他特殊情况。1. 若仲裁委员会尚未作出是否受理的决定，根据规定，仲裁委员会应当自收到仲裁申请之日起五日内，对符合受理条件的，予以受理，并通知申请人；对不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。2. 若仲裁委员会已受理申请但尚未开庭或作出裁决，根据《劳动争议调解仲裁法》，仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁
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11/06
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就业协议不签不给毕业证怎么办
就业协议不签不给毕业证的做法是不合法的。学生完成规定学业后有权获得毕业证，学校以此为由扣发毕业证的行为缺乏法律依据，具体分析如下：如果或若存在学生已完成所有学业要求（如修满学分、通过所有课程考核、完成毕业论文设计并通过答辩等），学校仅以未签订就业协议为由拒绝发放毕业证，则学校的行为违反教育法规，学生有权要求学校颁发毕业证。如果或若存在学生未完成学业要求（如存在挂科未通过、未完成必修实践环节、拖欠学费等），学校以此为由暂扣毕业证，则属于学校正常管理范畴，学生需先完成学
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司法鉴定人条件有哪些
您问的“司法鉴定人条件有哪些”，这需要从专业资质和能力等多方面来看。一般而言，成为司法鉴定人需具备相关学历背景、专业知识并通过国家统一考试。司法鉴定人条件主要包括专业背景、资格考试及执业能力等方面。1. 若存在学历要求的情况：报考者需具备高等院校相关专业的学历背景，这是从事司法鉴定工作的知识基础门槛。2. 若存在专业知识要求的情况：需掌握所申请从事的司法鉴定业务相关的专业理论和技术方法，确保具备解决鉴定问题的专业能力。3. 若存在资格考试要求的情况：必须通过国家统一的司法鉴定人
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工地受轻伤算误工费赔偿吗
工地受轻伤是否算误工费赔偿，取决于是否因伤导致误工及收入减少。以下分情况说明：如果因工地轻伤导致无法正常工作，造成实际收入损失，一般可以主张误工费赔偿。1. 若属于工伤且停工留薪的：根据《工伤保险条例》，职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。这里的“原工资福利待遇”可视为对误工损失的补偿。2. 若属于侵权伤害（如被工友或第三方侵害）：根据《民法典》侵权责任编，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担